淮海实业集团：以组织建设激活高水平发展“一池春水”

  走进淮海实业集团各子公司，项目建设如火如荼，生产线上热火朝天，到处呈现出一派充满生机与活力的生产场景。这是淮海实业集团以组织建设激活高水平发展“一池春水”的生动实践。

  近五年来，淮海实业集团各级党组织和组织部门积极履职担当、勇于攻坚克难，现代企业制度进一步健全、市场化经营机制更完善、企业瘦身健体效果明显、企业创新动能得到提升、人才储备不断扩容……有力推动集团公司党的建设和组织工作迈上新台阶。

  五年来，淮海实业集团从始至终坚持把党的政治建设摆在首位，把讲政治贯穿于发展各方面、工作全过程，保证企业未来的发展始终沿着正确道路前进。

  思想洗礼一以贯之，理论武装常抓不懈。淮海实业集团还全面实现“双向进入、交叉任职”，坚持“党建进章程”， 健全完善党委议事规则和前置研究程序，严格执行《“三重一大”决策事项清单》《党委前置研究讨论事项清单》，切实把党的领导融入企业治理各环节。

  为深化政治忠诚教育和党性教育，他们建立集团公司党委关于逐步推动落实第一议题和首要内容制度，坚持把学习贯彻习重要讲话精神作为党组织会议“第一议题”，及时跟进学习习最新重要讲话和重要指示批示精神，为研判形势、科学决策提供了指引和遵循。

  欲筑室者，先治其基。基层是党的执政之基、力量之源，五年来淮海实业集团从始至终坚持大抓基层鲜明导向，持续抓基层打基础，不断推动121家基层党组织全面进步、全面过硬。

  压紧压实党建责任。健全集团党委“年初安排、月度推进、季度调度、年终考核”的党建工作推进机制，提出“政治领航、培根铸魂、强基赋能、人才聚力、清风护航、和谐关爱”6大工程，建立全面从严治党主体责任清单，签订基层党建工作目标责任书，推动党建任务落实落地。

  夯实筑牢党建基础。认真开展党支部建设提升行动、软弱涣散基层党组织专项整治、“找差距、抓落实、提质量”专项行动、贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神“回头看”、基层党组织建设质量提升年、后进基层党组织整顿提升行动等，推动党建工作提质增效、标准化建设动态达标。

  加强党员教育管理。逐步构建“党务工作者+党支部书记+党员队伍+党员发展对象”分层次全方位培训体系，综合运用“党性教育+党建理论+实操模拟+技术比武”等方式，提高专业素养、提升履职能力；突出政治标准，严格入口关，发展党员207名。

  推动党建经营融合。实施基层党建 “领航”计划，创建集团党委“党旗红·淮海新”党建品牌，形成“五红、五新”10种特质和“1136”特色实践，以及涵盖13家基层党组织38个党建品牌矩阵，突出党委统领、支部引领、党员带领，努力以高质量党建引领保障高水平质量的发展。

  一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一个堡垒，淮海实业集团121家基层党组织筑起坚如磐石的战斗堡垒，用实际行动证明了基层党组织和党员始终是广大群众最可靠、最坚强的“主心骨”。

  政治路线确定之后，人才队伍就是决定因素。推进集团高质量发展，必须有一支政治过硬、业务精通、作风优良的干部队伍。

  选什么人就是风向标。五年来，淮海实业集团从始至终坚持党管干部原则不动摇，落实国企好干部20字标准，综合年龄、经历、专业等因素，一企一策搭配领导班子，五年来调整、交流中层管理人员232人次，其中选拔、招聘50人，中层领导班子进一步选优配强。

  值得一提的是，加大优秀年轻干部选拔任用力度，在该集团新选拔的中层管理人员中，80后已超越三分之一，中层管理人员平均岁数由51.8岁降至50岁以下，年龄和知识结构进一步优化。

  与此同时，淮海实业集团还着力在培养、引进、用好人才方面下功夫，出台关于加强人才工作的二十条举措、关于加快科学技术创新工作的十二条举措、关心关爱人才的五条措施、工程系列职称聘任办法、职称津贴兑现办法、技能津贴兑现等制度，并召开集团公司第一届人才和科学技术创新工作大会，评选表彰人才和科学技术创新工作先进单位1家、科学技术创新团队10个、优秀人才25名，逐步形成人才分类评选和创新成果表彰的长效机制。

  人才平台，就是事业舞台。为推进人才素质提升，该集团每年下发教育培训计划，系统开展职工内部培训，集团层面抽训240期，参训16067人次；基层单位自训1648期，参训28567人次。并加大“走出去”力度，组织各类人才参加上级调训及网络培训2294人次。

  另外，该集团还依托党委理论中心组、淮海大讲堂、培训班等平台，定期开展系统的党性教育；突出“关键少数”，联合浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学等知名高校，举办7期集团中高层管理人员培训班，参训406人次，进一步开阔视野、拓宽思路、提升能力。

  汗水浇灌收获，实干铸就辉煌。面向未来，淮海实业集团相关负责这个的人说，他们将继续在省委、省国资委党委的坚强领导下，逐步的提升组织工作质效，以组织建设进一步激活集团高水平发展“一池春水”。

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